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面向90后的招聘,招啥樣的90后?你公司的90后,是如何工作的?

分類: 百科 常識(shí)詞典 編輯 : 常識(shí) 發(fā)布 : 04-05

閱讀 :296

面向90后的招聘,招啥樣的90后?你公司的90后,是如何工作的?6 個(gè)答案

答案 1:

每個(gè)時(shí)代的人都有浮躁,有踏實(shí)。簡單的數(shù)學(xué)告訴我們事物都是正態(tài)分布的。作為一個(gè)90后,我想說的是,在以前所有團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)中,我完全可以相互協(xié)作,甚至擔(dān)當(dāng)領(lǐng)頭職位。而且我今年也新簽了省級(jí)事業(yè)單位。最后一句:90后,2011年才21歲。我更傾向于沒個(gè)年齡段表現(xiàn)出適合年齡的特質(zhì)來,您能告訴我您21歲的時(shí)候能有40歲的冷靜么?歡迎討論。

答案 2:

與職業(yè),興趣,和他生活的圈子有關(guān)!我對(duì)90后的印象是過于浮燥。不過每個(gè)人都不一樣,不可全部概括!

答案 3:

ME 90后,從行政轉(zhuǎn)到客服,再從客服爬到策劃,我覺得只要有機(jī)會(huì),就往前沖。我是90后,我年輕,但我不浮躁,我很不認(rèn)同很多人對(duì)90后的成見但在公司,大家都不會(huì)當(dāng)我是90后,因?yàn)槲易约阂沧苑Q是70后不是每一個(gè)90后都不行,拋開你的成見,請(qǐng)給每一個(gè)剛踏足社會(huì)的90后一個(gè)公平與別人競爭的機(jī)會(huì),和給予鼓勵(lì)而不是成見壓死人。

答案 4:

唉~提到這個(gè)話題就是~滿地心碎~心碎~碎~話說近幾年招聘應(yīng)屆生(88年以后)~確實(shí)感到了浮躁~但是也有灰常不錯(cuò)的 童鞋出現(xiàn)~其實(shí)招聘就是個(gè)緣分~遇到好孩子是咱們的緣分~好好待她們~遇到稍微差點(diǎn)兒的也是緣分~咱也好好待人家~人家要是覺得不合適想走~咱就扶上馬能送一程是一程~如何招到自己可心的員工其實(shí)是個(gè)永恒的話題~不光局限在90后90后的浮躁是個(gè)全社會(huì)的問題~想想咱們畢業(yè)那會(huì)兒底薪2000(姐03年畢業(yè)的)~就能活~還能盼著買房買車~現(xiàn)在底薪還是2000~買車買房都不敢想吧~呵呵都不容易

答案 5:

作為一個(gè)90后,笑而不語。

答案 6:

有腦殘 也有正常的不過 腦殘比較多~~郁悶

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