分類: 知識 常識詞典 編輯 : 常識 發(fā)布 : 11-24

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世界上最偉大的管理原則是什么？美國管理學(xué)家拉伯福說，他所辛辛苦苦發(fā)現(xiàn)得來的這條世界上最偉大的管理原則就是：“人們會去做受到獎勵的事情。”這個管理原則如此簡單，為什么很多時候管理者又視而不見呢？3 個答案

答案 1：

因為沒有這么多值得獎勵的事情去讓人做。

答案 2：

管理者不是視而不見。關(guān)鍵在于大家的價值觀不一樣，管理者認(rèn)為是給出獎勵了，被管理者可能認(rèn)為那是應(yīng)得的，算不上獎勵。

答案 3：

社會化閱讀和社會化問答好象發(fā)現(xiàn)了一種新的激勵機制。這就是志愿者機制?；蛘哒f是興趣愛好者激勵機制。志愿者機制在重塑互聯(lián)網(wǎng)。管理的未來是自我管理。自組織管理。

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