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外企和外籍員工強(qiáng)制繳納社保,此舉將帶來(lái)怎樣的影響?

分類(lèi): 知道 常識(shí)詞典 編輯 : 常識(shí) 發(fā)布 : 11-21

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外企和外籍員工強(qiáng)制繳納社保,此舉將帶來(lái)怎樣的影響?下月起外企和外籍員工強(qiáng)制繳納社保。從10月15日起,外籍就業(yè)者和外國(guó)企業(yè)必須和中國(guó)公民和企業(yè)一樣繳納五項(xiàng)社?;?,包括養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷、失業(yè)和生育,雇員的繳納金額是月薪的11%,雇主部分則是37%,但頂限是不超過(guò)當(dāng)?shù)爻鞘衅骄剿娜丁? 個(gè)答案

答案 1:

我覺(jué)得用人較多的制造型外企可能會(huì)考慮遷延到東南亞地區(qū),或者與其他商業(yè)外企一樣縮減人力,用以減少支出。當(dāng)然還有一種可能性是謀求地方政府的相應(yīng)補(bǔ)償,這在改革-以來(lái)是較為常見(jiàn)、普遍的手段。地方政府畢竟還是要追求經(jīng)濟(jì)效益,采取規(guī)避、消極執(zhí)行中央政策,在政策或者政策之外對(duì)在地外資企業(yè)進(jìn)行一定的支持,是必用、常用的手段。

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